Pot încasa dividende din SRL în timpul concediului de creștere a copilului, fără să pierd indemnizația?
Am un SRL microîntreprindere care funcționează ca franciză a unui lanț de magazine și încasează lunar un comision de agent de la francizor. Urmează să îmi depun dosarul pentru indemnizația de creștere a copilului. Mai pot să îmi virez comisionul din contul firmei în contul personal? Până acum transferam întreaga sumă de pe factură, cu descrierea „comision". Cum este corect legal să procedez, ca să nu am probleme nici cu firma, nici cu indemnizația?
Comisionul încasat de la francizor este un venit al SRL-ului, nu al asociatului. Nu este corect să transferi pur și simplu întreaga sumă în contul personal cu descrierea „comision" — banii se scot din firmă sub formă de dividende, după impozitare.
Vestea bună: veniturile din dividende nu afectează indemnizația de creștere a copilului, deci poți repartiza dividende în continuare pe durata concediului.
Concret, pentru un SRL plătitor de impozit pe veniturile microîntreprinderilor:
- comisionul intră în baza de impozitare a firmei — impozit pe venit de 1% la suma încasată, declarat și plătit trimestrial prin declarația 100;
- la transferul banilor către asociat se reține impozitul pe dividende de 16%, declarat și plătit lunar, tot prin declarația 100;
- în contul personal ajunge diferența, cu titlu de dividende — aceasta este descrierea corectă a plății, nu „comision".
Răspuns informativ, anonimizat. Nu înlocuiește o consultație pentru cazul tău specific.
Situația ta e diferită?
Pune întrebarea ta și primești un răspuns personalizat de la un contabil expert — garantat în 24 de ore.